前職では外資系広告企業に勤務し、BtoB領域の広報・PRを中心に、Press Managerとして企業の対外発信を牽引。
“会社の顔”として外部との関係構築を担いながら、国内外の大手〜中小企業の広告プロジェクトにも携わる。

現在はMint’z Planningにて、CHRO（Chief Human Resource Officer）を務め、
人事制度設計・人材育成・採用／企業広報・インナーブランディング・経営企画までを横断的に担当。

社員一人ひとりの成長と組織全体の成果が両立する状態を設計・運用。
制度や文化の“設計図”を描くだけでなく、組織のあり方そのものを内外に言語化・可視化することで、
Mint’z Planningらしさが自然とにじみ出る組織づくりを追求している。